4月1日，枣阳市家政行业2023年集体协商会议召开，行业行政方和职工方代表参加会议，市总工会集体协商专职指导员到会指导。
协商会议上，双方代表就劳动报酬和休息休假、服务合同和保险、职业技能提升培训、关心关爱员工等议题开展协商。开诚布公认真讨论，协商氛围和谐、针对性强，在反复协商后最终达成共识，签订了《枣阳市家政行业集体合同(草案）》。
枣阳市家政行业集体协商于2023年2月份启动，采取集中座谈、个别访谈、问卷调查三种形式，征集了10条建议和诉求，经过反复研究磋商，拟定出合理、合规、最大化体现和保护职企双方利益的6个协商议题，确保了集体协商的质量和实效。
此次协商捋顺了管理关系、稳定了工资待遇、畅通了诉求渠道、维护了职工的权益，提升了家政员工的安全感、归属感、幸福感。下一步，市总工会将强化集体协商工作的宣传引导，进一步扩大社会影响，营造浓厚氛围，引导更多新业态、新领域、新行业的企业参与到集体协商工作当中，为职工队伍和谐稳定、企业健康发展贡献更大力量。（杨波）